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2011
Béliveau, J. (2011).  Le rôle des cadres intermédiaires dans le transfert d'une approche humaniste de gestion, de soins et de services: une étude multi-cas au Centre de réadaptation Estrie. 401.
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2006
Béliveau, J., Parent R., & Roch J. (2006).  Parcours collectif d’apprentissage organisationnel: une stratégie de recherche qualitative porteuse pour l’étude du transfert des connaissances. Recherches qualitatives. 26, 40–65.
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SACO

SACO est une trousse d’accompagnement qui vise à soutenir les organisations dans le choix, l’implantation et l’évaluation de stratégies de transfert et d’utilisation des connaissances selon leurs besoins et les caractéristiques de leur milieu. 

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Licence Creative CommonsSACO - Stratégies de transfert et d'utilisation des connaissances de Houlfort, N., Descheneaux, J., Labelle, P., Marion, C., Gervais, M.-J., Bourdeau, S., Martel, B., & Leduc, C. est mis à disposition selon les termes de la licence Creative Commons Attribution - Pas d’Utilisation Commerciale - Partage dans les Mêmes Conditions 4.0 International.